MODELLI ORGANIZZATIVI E SISTEMI DI GESTIONE
In cosa differenziano il “modello organizzativo” e il “sistema di gestione”? Il Modello organizzativo è l’insieme delle soluzioni tecniche, comportamentali e strategiche che l’impresa adotta nelle diverse aree di business per svolgere le proprie attività produttive in linea con gli obiettivi strategici che si è data. Ogni modello organizzativo ha al suo interno dei sottosistemi […]